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一、崗位職責
1、負責員工入職、離職、轉正、調崗手續辦理，管理人事檔案。
2、招聘簡歷篩選、面試邀約、接待，維護招聘渠道。
3、日常考勤統計、請假加班核對，制作考勤報表。
4、解答員工人事相關疑問，維護員工關系，協助行政及日常人事事務處理。
二、任職要求
1、大專及以上學歷，有人事工作經驗優先，可接受應屆生。
2、熟悉基礎人事流程，會辦公軟件（excel、word）。
3、細心負責、溝通良好，做事耐心有條理。
工作地點：惠安輞川