為補充我市留置看護隊員缺額，保障留置看護工作需要，現面向社會公開招聘留置看護人員，具體事項公告如下：

一、招聘人數

此次共招聘12人，其中男性9名，女性3名。

二、報名條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產黨的領導,擁護《中華人民共和國憲法》,遵守法律法規,品行端正、責任心強，具有履行崗位職責所需的身體條件、心理條件和工作能力，聽從指揮服從命令，自愿從事留置看護工作;

2.具有大專以上文化程度(符合本公告招聘條件第二條優先招聘人員條件的可以放寬至高中(中專)以上學歷)。

3.年齡在35周歲以下20周歲以上，即1991年1月31日—2006年1月31日期間出生，以本人身份證日期為準;

4.具有樟樹市常住戶口;

5.身體健康，五官端正，無文身，無傳染性疾病;

6.身高男性1.70米及以上、女性1.60米及以上，體重不超過標準體重(標準體重kg=身高cm-110)的20%，不低于標準體重的10%。

(二)優先招聘人員條件

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范;

4.人民警察類或者政法類院校畢業生;

5.國家和江西省規定的其他優先聘用情形。

符合上述優先招聘條件的人員參加留置看護隊員招聘可以放寬至高中(中專)學歷，應聘時學歷為高中(中專)的，應當在首個勞動合同聘用期限內取得大專以上學歷;未取得的，合同期滿以后不再續聘。

(三)有下列情形之一的人員不得報名

1.不能堅持黨的基本路線、方針政策，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致，編造、散布有損國家聲譽信息的;

2.受過行政拘留、司法拘留、刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.本人及家庭成員或近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

4.被納入失信被執行人員名單的;

5.有吸毒史和精神病史的;

6.被開除公職、開除軍籍或因違法亂紀被原單位辭退解聘的;

7.有法律、法規規定及其他不宜進入看(陪)護隊伍的情形;

8.不符合招聘條件的。

三、報名及資格審查

(一)報名方式：現場報名

(二)報名時間：2026年2月26日(正月初十)—2月28日(正月十二)(9:00—12:00，15:00—17:30);

(三)報名地址：樟樹市人才發展公司(樟樹市杏佛路61號樟樹市人力資源服務產業園二樓)。

(四)資格審查所需材料：

1.本人身份證、畢業證原件、退伍證書、戶口本及復印件各一份;中等職業信息網或學信網打印的學歷查詢材料一份;

2.近期同底一寸免冠彩照3張;

3.填寫《報名表》(附件)一份。

(五)資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，一經核實，取消應聘資格。

四、體能測試及心理測試

(一)體能測試及心理測試時間及地點：見《準考證》(如因天氣原因需更改時間則另行通知)。

(二)體能測試內容及方法：其中男性測試項目為1000米跑、4×10米往返跑、引體向上、立定跳遠;女性測試項目為800米跑、4×10米往返跑、1分鐘仰臥起坐、立定跳遠;每個項目各100分，共400分。考試成績按照《公安機關人民警察體育鍛煉評分表》進行評分。

(三)體能測試按百分制計分，再按60%的分數計入總分。

(四)確定面試人員名單：體能測試及心理測試結束后，在心理測試合格的基礎上根據體能測試成績，按符合招聘條件的招聘計劃數的1:3的比例從高分到低分確定面試人員名單。在確定名單時，最后一名體能測試成績出現并列者，可同時進入面試。

(五)開考比例：報考人數與擬公開招聘人數之比達1.5:1及以上方能進行體能測試。對于報考人數不足的崗位，視情況對擬招聘崗位人數進行調整。

五、面試

(一)面試內容：采取結構化面試，考察溝通能力和應對突發事件的應急處置能力。

(二)面試成績：面試成績按百分制計分，再按40%的分數計入總分，面試成績未達到70分的不計總分。

(三)面試時間和地點另行通知。

六、體檢和政審

通過體能測試、心理測試、面試后，按總成績排名從高分到低分1：1的比例確定參加體檢人員名單(體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》)，如入圍最后一名出現總分相同的，以體能測試成績高者優先，再以年齡小者優先。如因體檢不合格，按照總分數由高分到低分從應聘者中依次遞補。體檢合格后由其戶籍所在地轄區派出所進行政審。

七、聘用管理

在政審合格的基礎上，根據聘用計劃依據總成績高分到低分排名確定擬聘用人員名單并張榜公布，如有入圍者中途退出，則按照總分數由高到低排序從應聘者中依次遞補。

(一)聘用人員不上編制，實行用人單位聘用制。

(二)此次招聘的留置看護人員為專職留置看護人員，日常管理由公安機關負責，在未執行看(陪)護任務時需執行公安機關安排的工作任務。

(三)聘用人員需經紀檢監察機關和公安機關崗前培訓合格后方能上崗，不合格者予以清退;工作試用期3個月，試用期滿合格的，正式辦理聘用手續，與用人單位簽訂正式聘用合同。聘用人員在聘用期間必須服從用人單位管理和工作安排，嚴格遵守國家政策法規和各項規章制度以及工作紀律;違反上述要求的，用人單位可隨時解聘，中止合同。

八、相關待遇

聘用人員參照留置看護輔警薪酬標準(包括基本工資、績效、專項補貼、養老保險、工傷保險以及公積金等，試用期間只發基本工資)，績效工資與聘用人員服從工作安排和執行工作紀律情況掛鉤。

九、其他事項

1.應聘人員應確保通訊方式暢通，隨時關注本次招聘工作發布的有關信息。應聘人員因自身原因造成聯系不暢產生的任何后果，由應聘人員自行承擔。

2.特別提示：

①本次招聘考核不指定用書，未委托任何機構組織考試輔導培訓班。請報名人員提高警惕，切勿上當受騙。

②紀律審查調查看(陪)護人員需經常外出執行看護任務。

3.本招聘公告由樟樹市人才發展有限公司負責解釋。

聯系人及聯系電話：鄒杰華18279554479

李夢然13367057208

樟樹市人才發展有限公司

2026年2月12日

附件：2026年樟樹市公開招聘留置看護隊員報名表

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原標題：2026年樟樹市公開招聘留置看護隊員公告！其中招聘男性9名，女性3名

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/-Xzu9PKoX0O9GA_hdL1eTg