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2026上半年青海事業單位聯考海南州招聘80人公告

2026-02-02 來源:青海省人事考試信息網 瀏覽量:317

根據《2026年全省事業單位人員招聘工作方案》(青政辦函〔2026〕1號)和《青海省事業單位公開招聘工作人員辦法》(青人社廳發〔2015〕80號)等規定,現將2026年海南州事業單位面向社會公開招聘工作人員有關事項公告如下。

一、招聘崗位和范圍

2026年海南州事業單位面向社會公開招聘崗位共80個(其中:定向招聘崗位10個),具體招聘崗位計劃和條件詳見《2026年海南州事業單位面向社會公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

此次公開招聘分別面向全國、全省、海南州范圍進行。面向全省范圍的招聘崗位包括本省戶籍、本省生源、本省院校畢業生、在本省服務的“三支一扶”計劃等三類基層服務項目生、由本省安置的退伍士兵(含在本省服役期滿的退役士兵);面向海南州范圍的招聘崗位包括本州戶籍、本州生源、在本州服務的“三支一扶”計劃等三類基層服務項目生、應由本州安置的退伍士兵(含在本州服役期滿的退役士兵)。根據我省有關政策規定,部分崗位定向招聘殘疾人、“三支一扶”計劃等三類基層服務項目生。

二、招聘方式和程序

此次公開招聘采取“考試聘用”和“考核聘用”兩種方式。除招聘計劃表“備注”欄中標注為“考核聘用”的崗位外,其它崗位均屬于考試聘用崗位。考試聘用崗位已明確具體筆試科目類別。

考試聘用崗位按照發布招聘信息、網上報名和資格審查、筆試、現場資格審查、面試、體檢、考察(政審)、公示、辦理聘用手續等程序依次進行。

考核聘用崗位的具體招聘程序按照用人單位及其主管部門制定的考核聘用方案執行。報考考核聘用崗位的考生不參加統一組織的筆試和面試,只參加由用人單位(或主管部門)自行組織的考試、考核,考生在網上報名資格審查通過后,務請隨時關注報考單位發布的相關信息并按其要求參加考試、考核,也可直接咨詢用人單位(或主管部門)。

三、報名方式和時間

(一)本次招聘報名采用網上報名、網上資格審查、網上繳費和網上下載打印準考證的方式進行,考生報名時間為2026年2月4日9時—2月8日18時,考生修改信息時間為2月4日9時—2月10日18時,網上資格審核時間為2月4日9時—2月11日18時,繳費時間為2月4日9時—2月11日23:30分。考生請登錄青海省人事考試信息網(www.qhpta.com),詳細閱讀網上報名須知及誠信承諾書,如實提交有關信息并完成報名工作。報名后未在規定時間內繳費的,視為自動放棄。通過資格初審的,不能再報或改報其他崗位。

(二)網上報名結束后,招聘崗位數與繳費人數(考核聘用崗位按報名審核通過人數計算)達不到1:3比例的,由主管部門(或用人單位)根據崗位需求情況決定是否取消(或核減)、調整招聘崗位計劃,相關情況將在青海省人事考試信息網公布。若取消招聘崗位的,允許考生對報考崗位進行調劑,考生不同意調劑的,退還報名費;若保留招聘計劃的,正常進行考試或考核。招聘崗位取消后的調劑時間為2月12日9時至18時。

(三)報名資格審查工作由州(縣)人力資源和社會保障局、州級行業主管部門負責,并向考生做好招聘崗位專業和資格條件的咨詢解釋工作。

四、筆試加分政策和審核登記

(一)加分政策:一是對少數民族考生在筆試成績中給予加分。其中,對報考州級事業單位崗位的加3分,對報考海南州所屬各縣事業單位崗位的加5分。二是對父母有一方現在六個自治州工作(或現戶籍在六個自治州)滿3年及以上的漢族考生在筆試成績中給予加分。其中,報考州級事業單位的,滿3年不足10年的加1分,滿10年不足20年的加2分,滿20年及以上的加3分;報考海南州所屬各縣事業單位崗位的,滿3年不足5年的加1分,滿5年不足10年的加2分,滿10年不足15年的加3分,滿15年不足20年的加4分,滿20年及以上的加5分。三是報考定向招聘崗位的考生,筆試成績加分按上述加分政策執行;退役士兵不報考定向招聘崗位的,筆試成績加5分。以上加分分值累計不超過5分。漢族考生加分年限截止到2026年2月4日。

機關事業單位在職在編人員參加本次招聘考試的,不再享受定向招聘和加分政策。

(二)加分審核登記。符合加分條件的漢族考生和退役士兵(除少數民族考生),在網上資格審查通過繳費成功后,符合加分條件的漢族考生須將本人身份證(或由戶籍部門出具的加蓋戶籍專用章帶照片的戶籍證明)、戶籍及相關符合加分材料以圖片形式上傳至青海省人事考試信息網加分審核頁面,進行加分條件審核登記;符合加分條件的退役士兵(不包括報考定向基層服務項目生的)須將本人身份證(或由戶籍部門出具的加蓋戶籍專用章帶照片的戶籍證明)、退伍證等相關材料以圖片形式上傳至青海人事考試信息網加分審核頁面,進行加分條件審核登記。未在規定時間內上傳的,視為自動放棄加分資格。網上審核加分時間為2月24日9時—2月28日18時,加分條件的審核結果,將在青海省人事考試信息網公示。少數民族考生無需到現場進行加分審核。

五、筆試考試內容和時間

(一)筆試科目類別。事業單位筆試科目類別為:綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)。筆試科目為《綜合應用能力》和《職業能力傾向測驗》,各150分,總分300分。考試聘用崗位的筆試和面試成績分別占總成績的60%和40%。

考試聘用崗位在筆試結束20天后,在青海省人事考試信息網公布筆試成績。

筆試單科缺考、成績無效或成績為零分的考生取消招聘資格。筆試成績、面試成績和考試總成績均保留兩位小數。

(二)筆試時間和地點。報考考試聘用崗位的考生筆試時間為2026年3月28日(星期六)、29日(星期日),具體考試時間和地點以準考證為準。

考試時間及科目:

1.綜合管理類(A類):

2026年3月28日(周六)上午

8:30—10:00 職業能力傾向測驗(A類)

10:00—12:00 綜合應用能力(A類)

2.社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類):

2026年3月29日(周日)上午

8:30—10:00 職業能力傾向測驗(B、C類)

10:00—12:00 綜合應用能力(B、C類)

(三)設定筆試最低分數線。考試聘用崗位中,招聘崗位數與進入現場資格審查人數之比為1:1(或不足1:1)的,筆試成績須達到最低分數線方可進入下一環節。筆試成績最低分數線按同類崗位(同類是指所測試的《綜合應用能力》類別科目一致,且招聘崗位數與進入現場資格審查人數之比大于1:1崗位)進入現場資格審查環節的最后一名考生的成績為標準來設定。筆試總成績并列的考生可一并進入資格復審。

其它崗位需要遞補的人員,未達到同類崗位筆試成績最低分數線的不再遞補。

(四)所有崗位(含資格條件中有“精通藏漢雙語口語(安多語)”“精通藏漢雙語口語,具有藏漢雙語的閱讀、書寫能力(安多語)”要求的崗位)考試科目必須使用國家通用語言文字答題。

(五)資格條件中有“精通藏漢雙語口語(安多語)”“精通藏漢雙語口語,具有藏漢雙語的閱讀、書寫能力(安多語)”等要求的崗位,面試前專門進行民族語言能力測試,測試不合格或不按時參加的不能進入面試。

六、現場資格審查

筆試成績公布后,根據筆試成績高低,按照招聘崗位1:3的比例確定進入現場資格審查的人員名單。現場資格審查工作,州級單位由州人事考試中心負責,縣級(鄉鎮級)單位由所在縣人力資源和社會保障局負責,主要審查考生的有效二代身份證、戶籍、準考證、畢業證、當年開具的機關事業單位等在職人員同意報考證明以及崗位所需的其他資格證件等材料的真實性。定向招聘崗位須對高校畢業生退役軍人、基層服務項目生、殘疾人相關證件材料進行審核。現場資格審查結束后,將在青海省人事考試信息網公布進入面試的人員名單。

資格審查將貫穿招聘工作全過程,在任何一個環節發現不符合資格條件者,將隨時取消招聘資格。

七、面試

考核聘用崗位由用人單位及主管部門按照規定,進行以專業測試、技能操作測試為內容的自主面試。其它崗位由州委組織部、州人力資源和社會保障局進行以結構化為主的統一面試。統一面試的崗位將在青海省人事考試信息網發布面試通知并公布有關要求。招聘崗位數與參加面試人數之比為1:1(或不足1:1)的,將在面試方案和通知中明確合格標準,達不到合格標準的取消招聘資格。

八、體檢和考察(政審)

進入體檢范圍人員按招聘崗位1:1的比例確定,體檢由州人力資源和社會保障局負責組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》及有關行業標準執行。考生對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經主管部門(或用人單位)同意后到指定醫院進行復檢(復檢只進行一次),體檢結論以復檢結論為準。因個人原因未按要求參加體檢的考生,視為自動放棄。體檢和復檢費用由考生承擔。體檢不合格的取消進入考察(政審)資格,空缺崗位由用人單位及其主管部門根據考生筆試和面試情況研究決定是否依次遞補。

考察(政審)工作州級單位由州人事考試中心負責,縣級(鄉鎮級)單位由所在縣人力資源和社會保障局負責,要堅持把政治標準放在首位,除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業素質、個人誠信、身體狀況等情況審查外,要突出考生政治態度、政治立場、政治表現的考察,以及是否具有應當回避的情形。在組織考察(政審)時要同步對考生的個人檔案情況按照規定進行嚴格審查,對審核發現的存疑問題進行相應處理。

九、公示和聘用

通過體檢和考察(政審)的考生,在青海省人事考試信息網(或用人單位或主管部門)的網站進行公示,公示期為5個工作日。公示有異議的,暫緩辦理聘用手續,由用人單位及主管部門調查核實。

經公示后無異議的人員,提請州人民政府同意后,由州人力資源和社會保障局辦理聘用備案手續,用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,納入事業單位編制管理范圍,享受國家規定的工資福利待遇。新聘用人員按規定實行試用期,試用期包含在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用資格。

十、其它事項

(一)不予報考情形:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產黨黨籍、公職的;正在接受紀檢監察和司法機關立案審查調查的;受到黨紀政務處分并正在處分期內的;在事業單位公開招聘和公務員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內的;被依法列為失信聯合懲戒對象的;在讀的非2026年應屆畢業生;法律、法規以及國家和我省規定不宜聘用的其它情形。

(二)新錄用公務員在機關服務年限未滿5年的不能報考,服務年限已經滿5年的,須征得所在單位及組織人事部門同意后方可報考;事業單位在職在編人員應當嚴格履行與聘用單位約定的合同期限,報考前應征得用人單位及主管部門同意后方可報名參加招聘。國家綜合性消防救援隊伍消防員、軍隊文職人員報考前應按規定征得單位同意。

上述人員應當如實填寫相關信息,在網上報名期間,需將當年開具的同意報考的書面證明以圖片的形式上傳,未按要求上傳的不予通過審查,隱瞞相關工作情況的取消招聘資格。

(三)定向招聘的基層服務項目生是指在本州服務期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃(含青南計劃、基層青年專項)、大學生村官等三類基層服務項目生,或在本省服務期滿2年且考核合格的本州戶籍的三類基層服務項目生,或在外省服務期滿2年且考核合格的本州戶籍西部計劃志愿者。服務期均從選派之日起計算,截至到2026年2月4日。

在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業生退役軍人可以報考定向基層服務項目生的崗位。

(四)2026年應屆畢業生可以參加招聘,但必須在2026年7月31日前提供符合崗位招聘條件要求的學歷學位證書,博士研究生可放寬至2026年12月31日前,不能提供的取消招聘資格。取得國(境)外學歷學位證書的應當同時提供國家教育部門出具的學歷認證報告。

(五)總成績并列處理。如考試總成績有并列的,先按國家規定的優先條件確定(退役軍人、隨軍家屬、國家綜合性消防救援隊伍退出消防員、殘疾人等);優先條件無法確定的,按筆試成績高低確定,筆試成績相同的,按綜合應用能力成績高低確定。

(六)其他有關時間年限的認定。一是按戶籍條件報考的考生,落戶時間應在2025年12月31日前。二是考生年齡、工作經歷年限計算截止日期為報名工作第一日(如年齡要求為28周歲以下的,出生日期應為1997年2月4日以后出生;38周歲以下的,出生日期應為1987年2月4日以后出生;43周歲以下的,出生日期應為1982年2月4日以后出生)。三是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書等取得時間,以及入黨時間均截止到2026年2月4日。四是機關事業單位等在職人員同意報考證明截止日期為2026年2月10日。以上時間節點均包含當日。

(七)學歷和專業認定。《公告》中的所需學歷和專業是指通過考試取得專業學籍,并完成學業畢業的學歷和專業。招聘崗位專業以考生取得的學歷證書中的專業為準。在教育部“學信網”無法驗證的第二專業、輔修專業以及學位證書中的專業不視為招聘崗位所需專業。取得國外學歷證書的應當有國家教育部門出具的學歷認證報告。進入面試后所有考生的學歷證書都要在教育部“學信網”進行驗證。若學歷在“學信網”無法驗證的,考生要聯系畢業院校予以解決。招聘崗位的專業類別劃分參照《職業教育專業目錄(2021年)》《普通高等學校本科專業目錄(2024年版)》《學位授予和人才培養學科目錄(2018年版)》《研究生招生學科專業目錄》設置,以上專業目錄未列入的各類新舊專業符合教育行政主管部門相關規定的,經招聘機關與用人單位主管部門審核同意后予以認可。

國(境)外取得學歷的專業,審核時可通過其所學主要課程來認定是否該崗位所需專業的相同或相近專業。

(八)根據《人力資源社會保障部關于職業院校畢業生參加事業單位公開招聘有關問題的通知》(人社部發〔2021〕82號)有關要求,在符合專業等其他條件的前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位,高級工班畢業生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。

(九)會計、審計相關專業的參考范圍為會計、會計學、審計學、審計、工程審計、財務會計教育、財務管理、大數據與財務管理、大數據與會計、大數據與審計、會計信息管理、統計與會計核算,其他新舊會計、審計專業。

(十)放棄崗位和崗位遞補的處理。事業單位招聘中現場資格審查、體檢、考察、公示環節中出現空崗后均可依次遞補,其中現場資格審查環節只遞補一次。體檢及以后各環節中,空缺崗位由用人單位及其主管部門根據考生筆試和面試情況研究決定是否依次遞補。

(十一)高校畢業生退役軍人,是指在普通高等院校上學期間或畢業后入伍,服役期滿依法退出現役并完成學業取得學歷的退役士兵,或退役軍官(不含機關事業單位在編正式工作人員)。依法退出現役是指符合退出現役條件,經具備相應權限機關批準退役,雖曾服現役,但受到除名、開除軍籍處分人員,不屬于“依法退出現役”范疇。

(十二)隨軍家屬、高層次人才配偶參加我州事業單位公開招聘時,不受戶籍限制。高層次人才配偶是指納入我省“昆侖英才·高端創新創業人才”,在我省工作并與用人單位簽訂5年以上服務協議的人才配偶。高層次人才配偶、隨軍家屬在報考有戶籍限制的崗位時,須以圖片形式上傳相關材料。

十一、相關要求

(一)其它招聘政策及要求,詳見《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(附件2)、《事業單位人事管理回避規定》(附件3),其中涉及到需要回避情形的,考生應主動回避。

(二)公開招聘期間,有關招聘的通知、公示等重要信息(包括由用人單位組織面試的崗位相關招聘信息)將在青海省人事考試信息網隨時發布,請各位考生務必隨時關注。

(三)本公告未盡事宜,按照國家和我省現行事業單位人員招聘政策規定執行。招聘信息如有調整變化,以青海省人事考試信息網最后發布的為準。

特別提醒廣大考生,我州各級組織部門、人力資源社會保障部門和人事考試機構,不舉辦也不委托任何機構舉辦與青海省事業單位公開招聘相關的收費培訓活動,不指定或編印青海省事業單位公開招聘考試復習資料,請考生及家長增強辨識能力,提高防范意識,切勿上當受騙。事業單位招聘公告發布的官方網站為青海省人事考試信息網,請廣大考生注意識別,因訪問其他網站(微博、微信等)影響報名和考試的,后果自行承擔。

招聘咨詢電話:

海南州人事考試中心 0974-8513856

共和縣人社局 0974-8547270

貴德縣人社局 0974-8553218

貴南縣人社局 0974-8501550

同德縣人社局 0974-8592562

興海縣人社局 0974-7453559

招聘監督電話:

州委組織部干部一科 0974-12380

州人力資源和社會保障局  0974-8512774

附件:1.2026年海南州事業單位面向社會公開招聘工作人員計劃表(詳見下列“附件列表”)

2.事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定(人社部令第35號)(點此鏈接查看)

3.事業單位人事管理回避規定(人社部規〔2019〕1號)(點此鏈接查看)

中共海南州委組織部

海南州人力資源和社會保障局

2026年2月2日

原標題:2026年海南州事業單位面向社會公開招聘工作人員公告

文章來源:http://www.qhpta.com/ncms/article_f55200f92bb955e3e5773bc182a76ec0.shtml

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