瓊海市2026年公開招聘事業單位工作人員公告 （1號）

根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社規〔2025〕2號）要求，經市政府同意，面向社會公開招聘事業單位工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘職位及名額（見職位表）

招聘事業單位工作人員167名（教育系統79名，衛生系統14名，其他事業單位74名）。具體招聘崗位及名額見職位表（附件1）。

二、招聘條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位需要的其他條件；

7.招聘崗位規定的資格條件。

（二）具有下列情形之一的人員不得報名應聘：

1.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

3.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；

4.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

5.失信被執行人；

6.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

7.在讀的全日制非應屆畢業生；

8.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

三、招聘程序

（一）發布招聘公告

招聘公告通過瓊海市人民政府門戶網（http://qionghai.hainan.gov.cn）向社會公布，包括各招聘單位具體的招聘職位、招聘職數、報考資格條件和有關要求。

（二）網上報名

1.報名時間

2026年2月2日8:00至2026年2月8日17:00

2.報名方式

本次招聘采取網上報名的方式，不收取報名費。報考人員登錄全國人事考試服務平臺報名系統（以下簡稱系統）進行網上報名，網址：http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb/?examid=dbdIdh（全國人事考試服務平臺）

3.提交材料：

（1）身份證(正反面)（報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致）。

（2）戶口簿（戶口簿首頁及本人頁）。

（3）學歷證書以及招聘崗位要求的學位證書等其他證書。

留學回國和在港澳臺取得學歷學位的報考人員，還須出具教育部門的學歷認證材料。

2026年應屆畢業生需提供學校出具的準許2026年8月1日前畢業的證明（含學歷、學位、專業等）。

報考教師崗位尚未取得教師資格證書的考生，應承諾在2026年8月1日前取得相應學科、符合該崗位學段的教師資格證書。

（4）近期1寸免冠電子照片(不允許拉伸、翻拍，不過度美化，非生活照)。

（5）駐瓊海部隊隨軍家屬須提供經解放軍和武警部隊旅（團）級以上單位政治工作部門批準的《干部申請家屬隨軍報告表》。

注：上傳材料統一為JPG格式，單個大小300K以內。

4.報名查詢

報名系統于2026年2月8日17∶00準時關閉，報考人員提交報名材料后，須及時登錄網上報名系統查詢資格審查結果。參考往年報名情況，報名初始階段人數較少，資格審查速度較快，報名最后階段，尤其是最后兩天報名集中，屆時會影響資格審查速度。建議報考人員合理安排報考時間，根據本人專業、意愿和職業規劃等盡早報名。每名考生限報一個崗位，資格初審通過的考生不能再報考其他崗位。

考生須對所提供信息資料內容的真實性、準確性、合法性負責；信息填報不全導致資格初審不通過的，其后果由考生本人承擔；對虛假填報信息的，一經查實，視情節輕重，取消考試資格或聘用資格，并按有關規定給予處理；對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照考試違紀違規的有關規定處理。

（三）資格初審

1.網上資格審查時間：2026年2月2日至2月10日。

報名確認后尚未進行資格審查或已通過資格審查的，不得再修改報考信息或改報其他崗位。報名未確認或未通過資格審查的，可在報名截止時間2026年2月8日17:00前在網上改報其他崗位。網上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據，資格審查貫穿招聘工作全過程。

市人社局組織人員對報名者進行資格初審。

2.開考比例

開考比例1:2的崗位為基層醫療機構崗位；

開考比例1:3的崗位：

①鄉鎮教師崗位；

②市級醫療機構崗位；

③其他事業單位崗位。

未達到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘。

“核減招聘人數、取消招聘計劃崗位及改報崗位”的公告于2月11日在瓊海市人民政府網發布。取消崗位的報考人員可按規定改報其他崗位，其他已經通過資格審查及未在規定時間報名的考生，不得再改報或補報。

改報崗位時間：2026年2月12日8:00至17:00。

改報崗位資格審查時間：2026年2月12日8:00至22:00。

未在規定時間內改報崗位的，視為放棄報考。網上改報與資格審查同日進行，請報考人員及時填寫、提交報名信息。已核減招聘人數的崗位，不因本環節再調整已報名該崗位人數。

（四）打印準考證

通過資格初審的考生，應于3月23日—3月28日期間，及時登錄系統打印準考證，因逾期未打印準考證及相關證件不符合規定要求而影響考試的，責任自負。

報考人員自行登錄報名系統，打印筆試準考證、報名登記表。報考人員按照筆試準考證上指定的時間、地點，攜帶本人有效居民身份證（社會保障卡）原件（如身份證遺失或過期，請出具派出所開出的有效臨時身份證明）和筆試準考證參加筆試，兩證缺一不可。

筆試準考證、報名登記表是參加筆試、面試、資格審查等環節的重要憑證，請報考人員務必自行妥善保管。

（五）筆試

考生按準考證上指定的時間、地點及有關要求，攜帶準考證和本人有效期內的二代身份證參加筆試。

1.筆試時間：

①綜合管理類（A類）考試安排如下：

2026年3月28日（周六）上午

08:30-10:00  職業能力傾向測驗（A類）

10:00-12:00  綜合應用能力（A類）

②社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）、中小學教師類（D類）、醫療衛生類（E類）考試安排如下：

2026年3月29日（周日）上午

08:30-10:00  職業能力傾向測驗（B、C、D、E類）

10:00-12:00  綜合應用能力（B、C、D、E類）

2.筆試范圍：以人力資源社會保障部人事考試中心的《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2026年版）（詳見附件2）。

3.筆試方式：采取閉卷考試方式進行。

4.筆試時間和地點：詳見準考證。

5.筆試成績：筆試科目每科分值為150分。采用百分制計算筆試成績，總分按四舍五入保留小數點后兩位數。筆試成績=（職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績）÷3。由省人事考試服務中心處理考生申請的成績復核工作，原則上只接受對缺考、零分和違紀違規三種情形有異議的考生在規定時間內進行成績復核，不接受考生查分申請。

6.筆試合格分數線：根據筆試成績和崗位需求情況，劃定筆試合格分數線。

7.筆試成績發布：筆試成績在瓊海市人民政府網（http://qionghai.hainan.gov.cn）發布。

（六）面試資格復審

進入面試前，須按規定進行面試資格復審。面試人選從筆試合格分數線以上的報考人員中，根據筆試成績和該崗位招考名額按比例由高分到低分依次確定。崗位的招聘人數在10人（含10人）以上的，比例為1∶2；崗位的招聘人數在9人（含9人）以下的，比例為1∶3。

末位出現并列的，一并進入面試。達不到規定比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定面試人選。

應聘人員自愿放棄或資格審查不合格等原因產生的空缺，則按照達到筆試合格分數線以上的筆試成績從高分至低分依次遞補。

面試資格復審人員須提供以下材料，在規定時間內到指定地點進行復審：

（1）報名登記表（登錄系統打印）、準考證各1份；

（2）戶口簿原件及復印件各1份。

（3）身份證原件及復印件各1份。

（4）崗位有學歷學位要求的，提供學歷證書、學位證書原件及復印件各1份。

（5）崗位有專業技術資格、職業資格等要求的，提供相關證書、證明原件及復印件各1份。

（6）留學回國和在港澳臺取得學歷學位的報考人員，還需出具教育部門的學歷認證材料原件及復印件各1份。

（7）2026年應屆畢業生須提交學校出具的準許2026年8月1日前畢業證明（原件）。

（8）在編在崗人員報考，須提交當地組織人事部門同意報考證明；委培、定向、“四項目”人員，須出具主管部門同意報考證明。以上同意報考證明，須在報名日期之前取得。

（9）“三支一扶”高校畢業生、“大學生志愿服務中西部計劃”人員報考定向崗位的，提供主管部門出具的截止至2026年8月31日在瓊海市服務期滿且考核合格證明。

（10）駐瓊海部隊隨軍家屬報考定向崗位的，須提供經解放

軍和武警部隊旅（團）級以上單位政治工作部門批準隨軍的“干部申請家屬隨軍報告表”；

（11）報考教師崗位尚未取得教師資格證書的考生，須提供相應學科、符合該崗位學段的教師資格考試成績合格證明，并承諾在2026年8月1日前取得相應學科、符合該崗位學段的教師資格證書。

（12）崗位有相關工作經歷要求的，其工作經歷的最終確認以考生本人檔案記載的原始材料為依據，需提供從社保機構打印的社會養老保險繳納記錄和本人與用人單位簽訂的勞動合同，工作經歷計算的截止時間為2026年2月2日。

（13）現場通過學信網驗證學歷學位。以登錄中國高等教育學生信息網：（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（有二維碼標識）為準；

（14）全國失信被執行人查詢結果截圖（查詢網址：http://zxgk.court.gov.cn/）。

未在規定時間內提供有關材料或提供有關材料信息不實，影響面試資格復審結果的，取消面試資格。

（七）面試

1.面試人選：通過面試資格復審人員。

2.面試方式、內容、時間和地點：根據招聘崗位實際要求，確定后另行公告。

3.面試成績：面試分值100分，面試合格分數線60分。達不到面試合格分數線的，不予聘用。

4.面試成績發布：面試成績在瓊海市人民政府網（http://qionghai.hainan.gov.cn/）發布。

（八）考試綜合成績發布

1.計分方法

考試總成績按筆試成績、面試成績兩部分綜合計算，滿分100分。其中，教育系統鄉鎮中學教師崗位的筆試成績和面試成績各占總成績的50%；衛生系統和其他事業單位的筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。計算考生總成績時，按四舍五入法保留小數點后兩位數。考試總成績出現并列的，按筆試成績確定排名順序，如筆試成績、面試成績均相同的，則加試，加試方式為筆試。

2.綜合成績發布：綜合成績在瓊海市人民政府網（http://qionghai.hainan.gov.cn/）發布。

（九）心理健康測試、體檢

從達到面試合格分數線的人員中，按考試總成績由高分至低分等額確定體檢對象。其中，報考教育系統崗位的，在體檢前由市教育局牽頭組織考生進行心理健康測試，心理健康測試不合格者，不能進入體檢環節。對心理健康測試結果有異議的考生，可在心理健康測試結果公布后1個工作日內向市教育局申請復測，并到市教育局指定的心理健康測試機構重新檢測，復測只能進行1次，結果以復測結果為準。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有異議的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內申請復檢，體檢結果以復檢結論為準。

應聘人員放棄心理健康測試、體檢或因心理健康測試、體檢不合格出現的崗位空缺，在應聘相同崗位且達到面試合格分數線的應聘人員中，按總成績從高分至低分依次遞補，每個崗位只遞補三次。

（十）考察

根據考試、體檢結果等額確定考察人選，主要對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調查了解。

由市人社局組織用人單位相關人員對體檢合格人員進行考察。未在規定時間內提供個人檔案和相關考察材料者，視為自動放棄考察資格。

應聘人員放棄考察或因考察不合格出現的崗位空缺，在應聘相同崗位且達到面試合格分數線的應聘人員中，按總成績從高分至低分依次遞補，每個崗位只遞補三次。

（十一）公示

1.根據考試總成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單，在瓊海市人民政府網（http://qionghai.hainan.gov.cn/）發布公示。

2.公示期限為5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或反映有問題但經查實不影響聘用的，辦理聘用手續；對被反映有影響錄用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期滿后如出現崗位空缺，不再遞補。

（十二）崗位選擇

實行不確定崗位統一招聘的，按擬聘用人員考試綜合成績排名順序和個人意愿相結合的原則確定聘用崗位。

（十三）聘用

1.經考試、體檢、考察合格且公示無異議的人員，報市政府審批同意聘用后，按有關規定辦理聘用等相關手續。

2.用人單位與受聘人員按規定簽訂聘用合同。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿經考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、有關問題說明

（一）18-38周歲（1987年2月2日至2008年2月1日期間出生），18-40周歲（1985年2月2日至2008年2月1日期間出生）。考生年齡的最終確認以考生本人檔案記載的原始材料為依據，在考察階段進行確認。

（二）遺失身份證或身份證正在辦理當中尚未領取者，須由戶口所在地公安機關出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領取身份證的回執(需貼有本人相片并在相片上加蓋公章)參加報名及考試。

（三）取得普通高等院校本科及以上學歷的報考人員，若在校期間取得輔修學位或第二學位學歷證書的，以學歷證書上的第一專業為準報考。2026年應屆畢業生取得畢業證的日期截止至2026年8月1日。

（四）報考“2026年應屆畢業生”職位要求：

1.國家統一招生的2026年普通高校應屆高校畢業生，同時符合職位要求，可以報考“2026年應屆高校畢業生”職位。比如三年制專科的大三在校生、四年制本科的大四在校生、三年制研究生的研三在校生等。

暫未取得畢業證的2026年應屆高校畢業生報名時，需上傳有本人照片并加蓋院校系等公章的應屆高校畢業生證明。應屆高校畢業生證明應注明姓名、性別、學號、就讀院校及專業、學歷學位層次、將于2026年XX月畢業等內容，加蓋院校系等公章并簽署日期。報名期間不能提供應屆高校畢業生證明的，可先提供學信網上打印的《教育部學籍在線驗證報告》，在報告上作出承諾并簽署名字及日期。承諾內容可表述為：“因學校放假暫時無法提供應屆高校畢業生證明，現提供本人學籍報告，本人承諾該學籍報告及上述內容真實、有效，否則自愿取消報考資格。開學后將及時出具應屆高校畢業生證明”。資格復審時，需提供應屆高校畢業生證明原件。未按期畢業的，取消其面試、體檢、考察或錄用資格。

2.國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內（國家規定擇業期為2年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可以報考“2026年應屆高校畢業生”職位。

3.參加服務基層項目前無工作經歷的人員，服務期滿且考核合格后2年內，可以報考“2026年應屆高校畢業生”職位。

4.2024年2月2日至報名時間截止前取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，未落實工作單位的，可以報考“2026年應屆高校畢業生”職位。

非普通高等教育學歷的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）不能報考“2026年應屆高校畢業生”職位。

（五）工作經歷計算截止時間為2026年2月2日，須提供社保繳納記錄和勞動合同，在考察階段進行確認。

（六）單位聘用人員服務年限詳見職位表。

（七）資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，一經發現，立即取消其應聘或聘用資格。

（八）本次招聘考試專業參照海南省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄執行（詳見附件3）。

（九）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、開設的輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

（十）無故不參加或放棄筆試、面試、體檢、考察等環節的考生，三年內不得報考我市事業單位工作人員崗位。

（十一）其他未盡事宜，以瓊海市人民政府網公告為準。

五、其他事項

監督舉報電話：在招聘工作開展過程中，真誠接受社會監督，歡迎群眾舉報不正現象。

咨詢電話：0898-62835439（教育系統）

0898-62822474（衛生系統）

0898-62930920（其他事業單位）

舉報電話：0898-62930920,0898-62930484（市人社局）

網上報名技術支持電話：省人事考試服務中心（0898-65350071、0898-65350072）以上聯系方式咨詢時間：上午08:30-11:30，下午14:30-17:30，節假日休息。

1-1：瓊海市2026年公開招聘事業單位工作人員職位表（鄉鎮教師）.xls

1-2：瓊海市2026年公開招聘事業單位工作人員職位表（市級醫療機構）.xlsx

1-3：瓊海市2026年公開招聘事業單位工作人員職位表（基層醫療機構）.xlsx

1-4：瓊海市2025年公開招聘單位工作人員職位表（其他事業單位）.xlsx

2：2026版事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.pdf

3：海南省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄.rar

瓊海市人力資源和社會保障局

2026年1月28日

原標題：瓊海市2026年公開招聘事業單位工作人員公告（1號）

文章來源：https://qionghai.hainan.gov.cn/zfxxgkzl/bm/rsj/gkml/202601/t20260128_4018859.html