因工作需要，寧波市鄞州區委政法委面向社會公開招聘編外工作人員1名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過資格審核、面試、體檢和考察等程序面向社會公開招聘工作人員。

二、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質;

(三)具有招聘職位所需的學歷、專業等要求;

(四)具有適應崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

三、招聘單位、崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件

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四、招聘辦法和步驟

(一)現場報名

應聘人員須在報名時間內至指定地點進行現場報名，須攜帶以下材料的原件及復印件：

①《鄞州區編外人員招聘報名表》原件一式兩份(見下方附件，請填寫完整，并加貼一寸照片);

②本人身份證及戶口本(本人頁+戶口頁);

③學歷學位證書;

④國家教育部學信網學籍認證材料或國(境)外留學回國(境)人員須提供國家教育部中國留學服務中心出具的學歷認證材料;

優先項：

⑤符合崗位要求的相關工作證明或勞動合同;

⑥對應年限的社保繳納證明;

⑦相關證書。

報名時間：即日起至2026年1月22日16:30(工作日9:00-11:30，14:00-16:30)。

報名地址：鄞州區首南西路68號鄞州金融大廈A座13F東方眾誠

咨詢電話：0574-88028370。

(二)資格審查

與報名同時間、同地點進行，對現場報名人員提供的材料進行資格審查，并確定參加考試人員名單。凡提供的復印件均需個人簽字確認，報考人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假、材料不齊或不符合報考崗位條件的，一經查實，取消應聘資格。提供的各類材料復印件恕不退還。

(三)考試

對通過資格審查的考生進行考試，考試主要采取面談形式。主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試采用百分制，不足60分者淘汰。在面試合格人員中，按成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象(具體面試時間、地點另行通知)。

(四)體檢

體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳關于轉發《人力資源和社會保障部衛生部修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發〔2010〕109號)及人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)執行。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。報考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。

(五)考察

考察工作參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)〉有關條款的通知》(浙人社發〔2014〕149號)執行。自愿放棄考察者，須向用人單位提交書面申請。考察結論為不宜聘用的淘汰。

(六)公示、錄用

考察合格后，對擬聘用人員進行公示。招聘各環節若出現職位名額空缺的，按高分到低分從應試合格人員中依次等額遞補。

公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續。無正當理由不在規定時間內辦理手續的，視作自動放棄。在辦理人事關系轉移或報到手續時，若發現應聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格。聘用人員不足時，短期內可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補錄，補錄人員的體檢、考察由本單位組織，并報人社局備案。

五、有關說明

1.戶籍以報名第一日前的戶口所在地為準(不含高校就學落戶);生源指高校入學前戶口所在地。

2.報考人員須在報名第一日前取得學歷學位證書，留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。委培生須提供委托培養單位同意報考的書面證明。

3.報考人員在招聘程序各環節中的違紀違規行為，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》處理。

4.以上編外人員由寧波東方眾誠人才開發服務有限公司簽訂勞動合同派遣至本單位工作。

本次公開招聘工作監督電話：0574-89295146。

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鄞州區編外人員招聘報名表

寧波市鄞州區委政法委

2026年1月19日

原標題：寧波市鄞州區委政法委招聘編外工作人員公告

文章來源：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/comrecruit/20260121/189136.html